de gemeente steenwijkerland wil kijken naar de mogelijkheden voor een gezamenlijke aanpak rond het project ‘een leven lang leren’. om dat in beeld te brengen krijgen diverse organisaties en ondernemingen binnenkort een vragenlijst toegestuurd gevolgd door een online gesprek. doel van een leven lang leren is inwoners te stimuleren én de mogelijkheid te bieden om van 0 tot 100 jaar te leren. wethouder trijn jongman: ‘leren betekent eigenlijk: jezelf blijven ontwikkelen. op persoonlijk vlak of als het om het vergroten van je kennis gaat. hierdoor kun je beter meedoen in de samenleving. je krijgt meer kansen op de arbeidsmarkt, om te werken en het helpt je om je goed te voelen. naast organisaties willen we dan ook inwoners betrekken om te horen waar zij behoefte aan hebben en wat hun ideeën zijn.’. op dit moment zijn verschillende beleidsvelden, organisaties en ondernemingen met het thema bezig. wethouder trijn jongman: ‘stuk voor stuk doen ze vanuit hun expertise, kennis en ervaring echt ontzettend goed werk voor onze inwoners. de kansen liggen wat ons betreft in de gezamenlijkheid, het met elkaar oppakken om zo een aanbod te creëren dat goed op elkaar is afgestemd. toegankelijk voor iedereen, waar ook in onze gemeente. de activiteiten die de organisaties en ook particulieren nu aanbieden zijn daarbij leidend, net als uiteraard de wettelijke kaders.’. het project moet leiden tot een rapport met haalbare en uitvoerbare mogelijkheden voor ‘een leven lang leren’ in steenwijkerland. daarbij zullen in ieder geval ook de thema’s huisvesting, een inhoudelijk samenhangend programma en financieringsaspecten worden meegenomen. het is de bedoeling om de eindrapportage in april van dit jaar klaar te hebben. dirk brans 📷 stuur jouw foto. ✉️ mail de redactie. 🛠️ meld een correctie.
Open contextspeler
Sluit de contextspeler
de gemeente steenwijkerland wil kijken naar de mogelijkheden voor een gezamenlijke aanpak rond het project ‘een leven lang leren’. om dat in beeld te brengen krijgen diverse organisaties en ondernemingen binnenkort een vragenlijst toegestuurd gevolgd door een online gesprek. doel van een leven lang leren is inwoners te stimuleren én de mogelijkheid te bieden om van 0 tot 100 jaar te leren. wethouder trijn jongman: ‘leren betekent eigenlijk: jezelf blijven ontwikkelen. op persoonlijk vlak of als het om het vergroten van je kennis gaat. hierdoor kun je beter meedoen in de samenleving. je krijgt meer kansen op de arbeidsmarkt, om te werken en het helpt je om je goed te voelen. naast organisaties willen we dan ook inwoners betrekken om te horen waar zij behoefte aan hebben en wat hun ideeën zijn.’. op dit moment zijn verschillende beleidsvelden, organisaties en ondernemingen met het thema bezig. wethouder trijn jongman: ‘stuk voor stuk doen ze vanuit hun expertise, kennis en ervaring echt ontzettend goed werk voor onze inwoners. de kansen liggen wat ons betreft in de gezamenlijkheid, het met elkaar oppakken om zo een aanbod te creëren dat goed op elkaar is afgestemd. toegankelijk voor iedereen, waar ook in onze gemeente. de activiteiten die de organisaties en ook particulieren nu aanbieden zijn daarbij leidend, net als uiteraard de wettelijke kaders.’. het project moet leiden tot een rapport met haalbare en uitvoerbare mogelijkheden voor ‘een leven lang leren’ in steenwijkerland. daarbij zullen in ieder geval ook de thema’s huisvesting, een inhoudelijk samenhangend programma en financieringsaspecten worden meegenomen. het is de bedoeling om de eindrapportage in april van dit jaar klaar te hebben. dirk brans 📷 stuur jouw foto. ✉️ mail de redactie. 🛠️ meld een correctie.
De gemeente Steenwijkerland wil kijken naar de mogelijkheden voor een gezamenlijke aanpak rond het project ‘Een Leven Lang Leren’. Om dat in beeld te brengen krijgen diverse organisaties en ondernemingen binnenkort een vragenlijst toegestuurd gevolgd door een online gesprek. Doel van een Leven Lang Leren is inwoners te stimuleren én de mogelijkheid te bieden om van 0 tot 100 jaar te leren. Wethouder Trijn Jongman: ‘Leren betekent eigenlijk: jezelf blijven ontwikkelen. Op persoonlijk vlak of als het om het vergroten van je kennis gaat. Hierdoor kun je beter meedoen in de samenleving. Je krijgt meer kansen op de arbeidsmarkt, om te werken en het helpt je om je goed te voelen. Naast organisaties willen we dan ook inwoners betrekken om te horen waar zij behoefte aan hebben en wat hun ideeën zijn.’
Op dit moment zijn verschillende beleidsvelden, organisaties en ondernemingen met het thema bezig. Wethouder Trijn Jongman: ‘Stuk voor stuk doen ze vanuit hun expertise, kennis en ervaring echt ontzettend goed werk voor onze inwoners. De kansen liggen wat ons betreft in de gezamenlijkheid, het met elkaar oppakken om zo een aanbod te creëren dat goed op elkaar is afgestemd. Toegankelijk voor iedereen, waar ook in onze gemeente. De activiteiten die de organisaties en ook particulieren nu aanbieden zijn daarbij leidend, net als uiteraard de wettelijke kaders.’
Het project moet leiden tot een rapport met haalbare en uitvoerbare mogelijkheden voor ‘Een Leven Lang Leren’ in Steenwijkerland. Daarbij zullen in ieder geval ook de thema’s huisvesting, een inhoudelijk samenhangend programma en financieringsaspecten worden meegenomen. Het is de bedoeling om de eindrapportage in april van dit jaar klaar te hebben.
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.
FunctioneelAltijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt.De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door je Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een site of over verschillende sites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
de gemeente steenwijkerland wil kijken naar de mogelijkheden voor een gezamenlijke aanpak rond het project ‘een leven lang leren’. om dat in beeld te brengen krijgen diverse organisaties en ondernemingen binnenkort een vragenlijst toegestuurd gevolgd door een online gesprek. doel van een leven lang leren is inwoners te stimuleren én de mogelijkheid te bieden om van 0 tot 100 jaar te leren. wethouder trijn jongman: ‘leren betekent eigenlijk: jezelf blijven ontwikkelen. op persoonlijk vlak of als het om het vergroten van je kennis gaat. hierdoor kun je beter meedoen in de samenleving. je krijgt meer kansen op de arbeidsmarkt, om te werken en het helpt je om je goed te voelen. naast organisaties willen we dan ook inwoners betrekken om te horen waar zij behoefte aan hebben en wat hun ideeën zijn.’. op dit moment zijn verschillende beleidsvelden, organisaties en ondernemingen met het thema bezig. wethouder trijn jongman: ‘stuk voor stuk doen ze vanuit hun expertise, kennis en ervaring echt ontzettend goed werk voor onze inwoners. de kansen liggen wat ons betreft in de gezamenlijkheid, het met elkaar oppakken om zo een aanbod te creëren dat goed op elkaar is afgestemd. toegankelijk voor iedereen, waar ook in onze gemeente. de activiteiten die de organisaties en ook particulieren nu aanbieden zijn daarbij leidend, net als uiteraard de wettelijke kaders.’. het project moet leiden tot een rapport met haalbare en uitvoerbare mogelijkheden voor ‘een leven lang leren’ in steenwijkerland. daarbij zullen in ieder geval ook de thema’s huisvesting, een inhoudelijk samenhangend programma en financieringsaspecten worden meegenomen. het is de bedoeling om de eindrapportage in april van dit jaar klaar te hebben. dirk brans 📷 stuur jouw foto. ✉️ mail de redactie. 🛠️ meld een correctie.
de gemeente steenwijkerland wil kijken naar de mogelijkheden voor een gezamenlijke aanpak rond het project ‘een leven lang leren’. om dat in beeld te brengen krijgen diverse organisaties en ondernemingen binnenkort een vragenlijst toegestuurd gevolgd door een online gesprek. doel van een leven lang leren is inwoners te stimuleren én de mogelijkheid te bieden om van 0 tot 100 jaar te leren. wethouder trijn jongman: ‘leren betekent eigenlijk: jezelf blijven ontwikkelen. op persoonlijk vlak of als het om het vergroten van je kennis gaat. hierdoor kun je beter meedoen in de samenleving. je krijgt meer kansen op de arbeidsmarkt, om te werken en het helpt je om je goed te voelen. naast organisaties willen we dan ook inwoners betrekken om te horen waar zij behoefte aan hebben en wat hun ideeën zijn.’. op dit moment zijn verschillende beleidsvelden, organisaties en ondernemingen met het thema bezig. wethouder trijn jongman: ‘stuk voor stuk doen ze vanuit hun expertise, kennis en ervaring echt ontzettend goed werk voor onze inwoners. de kansen liggen wat ons betreft in de gezamenlijkheid, het met elkaar oppakken om zo een aanbod te creëren dat goed op elkaar is afgestemd. toegankelijk voor iedereen, waar ook in onze gemeente. de activiteiten die de organisaties en ook particulieren nu aanbieden zijn daarbij leidend, net als uiteraard de wettelijke kaders.’. het project moet leiden tot een rapport met haalbare en uitvoerbare mogelijkheden voor ‘een leven lang leren’ in steenwijkerland. daarbij zullen in ieder geval ook de thema’s huisvesting, een inhoudelijk samenhangend programma en financieringsaspecten worden meegenomen. het is de bedoeling om de eindrapportage in april van dit jaar klaar te hebben. dirk brans 📷 stuur jouw foto. ✉️ mail de redactie. 🛠️ meld een correctie.
en dan 
